La empresa de streaming SoundCloud está recortando alrededor del 20 por ciento de su fuerza laboral global. Billboard informó el 3 de agosto que el CEO de SoundCloud, Michael Weissman, le dijo al personal en un memorando de la compañía que el cambio se debe principalmente al clima económico actual. Los empleados afectados serían notificados en los próximos días.

“El cambio de hoy posiciona a SoundCloud a largo plazo y nos pone en el camino hacia una rentabilidad sostenida”, escribió Weissman en el memorando. “Ya hemos comenzado a tomar decisiones financieras prudentes en toda la empresa y eso ahora se extiende a una reducción de nuestro equipo”. En un comunicado a Billboard, un representante de SoundCloud confirmó la noticia y dijo: “Durante este momento difícil, estamos enfocados en brindar apoyo y recursos a quienes están en transición mientras reforzamos nuestro compromiso de ejecutar nuestra misión de liderar lo que viene en la música”.

En 2017, SoundCloud despidió a alrededor del 40 por ciento de su fuerza laboral, y lo citó como necesario para el “éxito independiente a largo plazo” de la empresa.

En marzo de 2021, SoundCloud implementó un nuevo sistema de pago que asigna fondos pagados por suscriptores o anunciantes directamente a los artistas que los fanáticos eligen transmitir, en lugar de agrupar el dinero de suscripción y publicidad, y luego dividirlo según los artistas que contribuyeron con la mayor cantidad de transmisiones, como sus competidores Spotify y Apple Music. En julio, adoptaron un acuerdo de licencia con Warner Music Group para compartir el mismo sistema de regalías.

SoundCloud es solo una de las muchas empresas de tecnología que recientemente anunció despidos (Tesla, Substack, Coinbase y OpenSea, por nombrar algunas) o ajustes en los planes de contratación. En junio, Spotify dijo en un memorando de la compañía que reduciría su contratación en un 25 por ciento y “evaluaría” el “crecimiento de la plantilla” de la empresa. Otras empresas como Google, Twitter y Meta también han anunciado recientemente ralentizaciones y congelamientos de contrataciones, mientras que, según se informa, Apple tiene la intención de ralentizar las contrataciones en 2023.